אברא פירושו, בריאה... בואו לאבראות איתנו. בצוות ERP, עם מגוון לקוחות ופרויקטים בשיתוף פעולה מלא עם צוות פיתוח. אנו מחפשים מנהל.ת פרויקטים לאפיון, יישום, הטמעה, ותמיכה במערכת ERP Priority אצל לקוחות החברה. עובדים במודל היברידי באזור הצפון. עבודה עצמאית, עם ליווי ותמיכת צוות מקצועי.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
3 שנות ניסיון בישום ERP Priority.
נסיון בניהול פרויקטים במערכות מידע מקצה לקצה.
נסיון באפיון דרישות משתמשים והגדרת תהליכים.
תואר ראשון בתעשייה וניהול \ מערכות מידע - יתרון
השכלה נדרשת:
לימודי תעודה
תואר ראשון
היקף המשרה:
גמיש
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
התפקיד: מנהל/ת הקהילה עומד/ת בראש הנהלת הקהילה ואחראי/ת על הפעילות התקינה של כל פעילויות הקהילה (ענפי שירות, ועדות וממלאי תפקידים קהילתיים).
עליו/ה לפעול לקיום אורחות חיים תקינים ושירותים נאותים לרווחת חבריה ותושביה של הקהילה, וכן להוות כתובת מכבדת לפניות חברים ותושבים.
תיאור עיקרי התפקיד
• אחריות ניהולית, תפעולית ותקציבית של המגזר הקהילתי וועדות הקהילה.
• ניהול הפעילויות בתחום הקהילה ואחריות על הפעילות התקינה של הנהלה הקהילה.
• אחריות על הרווחה, ערבות הדדית וערכי הקהילה.
• מתן מענה לאוכלוסיות מגוונות בקהילה.
• אחריות כוללת על מערך השירותים – לחברים ולתושבים.
• בניית תוכניות עבודה שנתית ורב שנתית, תקצוב ואחריות לביצוע.
• אחריות על התנהלות ענפי הקהילה ושמירה על רמתם ורווחיותם.
• שמירה על נכסי הקהילה.
• ייצוג הקהילה כלפי מוסדות וגופים ברמה האזורית והארצית.
• ניהול תקציבי הקהילה, כולל תוכנית השקעות קהילתיות ובקרה על ביצועם.
• ניהול, ליווי ובקרה שוטפת של מנהלי הענפים והפעילויות בתחום הקהילה.
• קידום והובלת תהליכים מרכזיים העומדים על הפרק – צמיחה דמוגרפית, ערבות הדדית ועוד.
• ניהול האגודה הקהילתית ואחריות על שירותים מוניציפליים לתושבים.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• ניסיון בניהול קהילה בקיבוץ מתחדש – יתרון משמעותי.
• גישה שירותית ויחסי אנוש מעולים.
• ניסיון בניהול מערכות / ארגונים.
• יכולת הובלה והנעת מנהלי פעילויות.
• השכלה אקדמית / מקצועית.
• יושרה, אמינות רגישות חברתית ואסרטיביות.
• יכולת עמידה בעומסים.
• ראייה מערכתית ויכולת הובלת תהליכים.
• יכולת ניהול קונפליקטים וגישור.
קדנציה: 3 שנים.
אופן בחירה: קלפי.
היקף משרה: 80% (4 ימים בשבוע).
כפיפות: יו"ר הקיבוץ.
היקף המשרה:
משרה חלקית
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
תיאור התפקיד ותחומי אחריות:
• אחריות על כל תקציבי ופעילויות הקהילה והאגודה הקהילתית.
• בקרה על עבודת מנהלי הענפים והפעילויות שתחת אחריות הקהילה והאגודה הקהילתית.
• הכנת תוכניות עסקיות, תקציבים שנתיים ותוכנית עבודה לכל פעילויות והענפים.
• אחריות על התנהלות תקינה של הענפים והפעילויות כולל מעקב ובקרה שוטפים של ביצוע תקציב הענפים אל מול התכנון השנתי והצגת דיווח פעילויות רבעוני להנהלה חברתית, למועצת המנהלים ולהנהלת האגודה הקהילתית.
• אחריות על יישום כל החלטות האסיפה, ההנהלות והועדות בהם משתתף.
• הובלת תהליכי גיבוש ועדכון נהלים ותקנונים בהתאם לצרכים העולים מין השטח.
• יישום השקעות והובלה של ייזום פרויקטים בתחום הקהילה כפי שיוחלט מעת לעת בנושאי הקהילה והאגודה השונים.
• אחריות לביצוע כל הצעדים הנדרשים ליישום המדיניות שנקבעה, להצבת מטרות, יעדים ומטלות למנהלי ורכזי המגזרים השונים ולהפעלת ההנהלה החברתית והנהלת האגודה הקהילתית כצוות עובד יוזם ואפקטיבי.
• קשר עם רשויות חיצוניות כגון מועצה אזורית, בי"ס אזוריים, רשם האגודות השיתופיות ורשויות ממשלתיות אחרות בקשריהן עם הקיבוץ וכד'.
• כתובת זמינה וקשובה לפניות חברים.
דרישות התפקיד:
• ניסיון בניהול מערכות חברתיות כלכליות- יתרון לבעלי ניסיון במערכות קיבוציות.
• השכלה רלוונטית בתחום הכלכלי והחברתי. כישורים ותכונות נדרשות:
• דיסקרטיות ולויאליות.
• יושרה ואמינות ציבורית.
• תקשורת בינאישית טובה. הנהלות ועדות: ניהול שוטף של הנהלת האגודה הקהילתית, ההנהלה החברתית והאסיפה כולל הכנת סדר היום, חבר/ה בצוות תיאום, בהנהלה העסקית, חבר/ה בועד הנהלה (כחלק ממועצת המנהלים).
הובלת צוותי עבודה ועדות כגון: קרן רווחה, שיוך דירות, פנסיה וביטוח לאומי, ועדות חינוך, ועדת קבלה ועוד...
כפיפות: ועד הנהלה והנהלת האג"ק.
היקף משרה: 80%-100% משרה.
קדנציה: 4 שנים.
תהליך בחירה: צוות האיתור ימליץ לועד ההנהלה על המועמד/ים.
ועד הנהלה יאשר העברה לאסיפה ולקלפי.
• עבודה עם ילדים ופעוטות.
• השתלבות בצוות חינוך גיל הרך.
• מתן מענה חינוכי איכותי לילדים.
• שותפות לתחזוקת בית הילדים.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• אהבה לילדים ופעוטות
• נסיון קודם כמטפלת במערכת חינוך קיבוצי – יתרון
• לימודי חינוך-יתרון
• יחסי אנוש מעולים
• יכולת עבודה בצוות
• נכונות לעבודה בשעות 7:00-16:15 תנאים טובים למתאימים
*אפשרות למשרה מלאה/חלקית
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
חברה יצרנית יציבה בתחום המכשור הרפואי מחפשת איש/ת עיתוד מלאי חומר גלם להשתלבות והובלה במחלקת התכנון המפעלי.
מהות התפקיד כוללת:
ניהול ותזמון מלאים במפעל. ניהול מלאים, התקשרויות עם ספקים, הכנת מלאים לייצור קבוע ולפרויקטים ייחודיים, יצירתיות במתן פתרונות לדרישות מחלקת הפיתוח ההנדסה ויצור.
התפקיד כולל בנייה וניהול של אוטומציה, ושאיפה לאופטימיזציה של רמות המלאי של חומרי הגלם.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
דרישות התפקיד:
• תואר בהנדסת תעשייה או דומה - חובה
• ניסיון בתחום תכנון מלאי חומרי גלם בחברה יצרנית - חובה. ניסיון בתחום המכשור הרפואי הינו יתרון מובהק!
• הבנה רחבה בתחומי הרכש/ספקים/ושרשרת האספקה
המשרה פונה לכלל הקהלים,
השכלה נדרשת:
מקצועית
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
