באיי גאלי מחפשים עובד/ת , לקראת העונה המתקרבת , אנו מחפשים עובד/ עובדת שירותיים , עם הבנה בסיסית במחשב. עדיף עם קצת טכני .אין צורך בניסיון מוקדם (אבל תנתן עדיפות) חובה עבודה בסופ"ש, מתאים לחיילים משוחררים למענק, מתאים לסטודנטים שיהיה מעוניינים במשרה חלקית בהמשך השנה . יקבלו רק מי שמאזור דרום הגולן ויכול להגיע עצמאית. תודה
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
אנו מחפשים עובד/ עובדת שירותיים , עם הבנה בסיסית במחשב. עדיף עם קצת טכני .אין צורך בניסיון מוקדם (אבל תנתן עדיפות) חובה עבודה בסופ"ש, מתאים לחיילים משוחררים למענק, מתאים לסטודנטים שיהיה מעוניינים במשרה חלקית בהמשך השנה . יקבלו רק מי שמאזור דרום הגולן ויכול להגיע עצמאית. תודה
היקף המשרה:
גמיש
סוג המשרה:
כולל סופי שבוע וחגים
שעות עבודה:
גמיש
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
• מתן מענה שוטף למנהל העסקים ומנהל הקהילה. • ניהול יומנים, דואר, הדפסות ותיוק מסמכים. • תיאום והכנת ישיבות, צוותי עבודה, ועדות, אספות וקלפי. • ניהול וכתיבת פרוטוקולים והפצתם. • מתן שירות לציבור החברים והעובדים בקהילה ובקיבוץ. • קשר למול גורמי חוץ: התנועה הקיבוצית, מועצה אזורית, ספקים ולקוחות. • אחזקת בית והכנת אירועים. • ניהול מסדי נתונים (קליטת מונים חשמל מים וכו', ניהול רישום אוכלוסייה, דוחות לגורמי חוף ופנים). • ריכוז ארכיון מסמכים שוטף.
**העסקה לתקופה זמנית של כ- 6 חודשים, עם אפשרות להארכה.
כפיפות: מנהל עסקי.
היקף משרה: 75% , בשעות 8:00 עד 14:00
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• ניסיון בתחום – יתרון. • יחסי אנוש טובים ותקשורת בינאישית טובה. • יעילות ויכולת עמידה בלחץ. • דיסקרטיות ואמינות. • שליטה מלאה באופיס (שימושי מחשב). • הכרות עם מערכת קיבוצית – יתרון. • ידע בהנהלת חשבונות- יתרון. • סדר וארגון.
השכלה נדרשת:
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה:
משרה חלקית
שעות עבודה:
08:00-14:00
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
• אחריות כוללת לנושא משאבי אנוש בקיבוץ. • כתובת מקצועית לחבר בתחומי : השמה, הכשרה, הכוון תעסוקתי, מסלול קרירה והתמקצעות. • כתובת מיקצועית למנהלי הענפים בתחומי:ניהול לפי יעדים, גיוס עובדים, ניתוחי עיסוק והגדרת תפקיד, התייעלות, ניהול קונפליקטים, מנגנוני הערכה ומשוב, כלי מדידה לשיפור ביצועים, פעולות הדרכה, הכשרה ופיתוח מנהלים. • פיקוח על מערכת עובדים בקיבוץ, הלכה למעשה: מדיניות, הסכמים ובקרה על חשבות שכר. • בניית תהליכי הערכה ומשוב לעובדים ולמנהלים בארגון, וליווי התהליך כולל יעוץ, מעקב ותיעוד. • גיבוש המלצות מדיניות בנושאי משאבי אנוש.
כפיפות: למנהל קהילה ומנהל עסקים
היקף משרה: חלקי (יומיים בשבוע)
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• השכלה רלוונטית בתחום. • ניסיון ניהולי והתמחות בתחום משאבי אנוש • נסיון קודם בניהול משאבי אנוש בארגון -יתרון • ראייה מערכתית והבנה בתהליכי עבודה. • יכולת קבלת החלטות. • יחסי אנוש ותקשורת בין-אישית טובים. • ידע בדיני עבודה.
השכלה נדרשת:
תואר ראשון
היקף המשרה:
משרה חלקית
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
קידוח וסמרור מכלולים – עבודה עם כלי עבודה פנאומתיים
ביקורת הרכבה ודיווח במערכות
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
ניסיון בהרכבות מכניות – 3 שנים לפחות (תעופתי, יתרון!)
שליטה בקריאת שרטוטים
מוכנות לעבודה במשרה מלאה + שעות נוספות
מוכנות לביצוע משמרות ערב
**מבנאי/ת יוצא/ת ח"א בדרג ב' או ד' - יתרון
מגורים באזור
השכלה נדרשת:
מקצועית
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
