אפיקים

חברת אפימילק הממוקמת בקיבוץ אפיקים, הינה חברת הייטק המתמחה בפיתוח מוצרים לניהול רפתות ועדרים. אפימילק מגייסת מנהל/ת מרכז לוגיסטי לתפקיד מאתגר ודינמי.
הגדרת התפקיד ותחומי אחריות:
• ניהול והובלת צוות המרכז הלוגיסטי, תהליכים ונהלים תוך הקפדה על מצוינות תפעולית.
• קבלת סחורות מספקים, לרבות תהליכי ביקורת קבלה פנימיים.
• הבטחת בקרת מלאי פנימית, ואמינות התהליך.
• ניהול מחסנים ועמידה ב-KPI של אספקה.
• ניהול המחסנים שלנו בחברות הבנות בחו"ל.
• הכנה והרכבה של ערכת מוצרים.
• מתן שירותים וניהול ממשק ישיר מול המחלקות השונות בחברה
• שיפור ושיפור מתמיד של ביצועים, נהלים ותהליכים (למשל SLA, אמינות מלאי).
• אחריות מלאה לבטיחות משלוחים ובמחסן.

אפימילק, חברת אג-טק הממוקמת בקיבוץ אפיקים שבעמק הירדן ומפתחת מוצרים מולטי-דיסציפלינריים לניהול רפתות, מגייסת מהנדס\ת V&V למחלקת מו"פ, לתפקיד מאתגר ודינמי!
במסגרת התפקיד:
• עיצוב וביצוע בדיקות חומרה
• ביצוע בדיקות מערכת E2E באמצעות כלי בדיקה במעבדה וסימולטורים
• בדיקת המוצרים בסביבה מורכת (רפת), וכן מולטי-דיסציפלינרית
• יצירת מסמכי בדיקה רשמיים, כתיבת דוחות באגים ותוצאות בדיקה
• טיפול בתלונות לקוחות (Tier 4)

אפימילק מגייסת מהנדס/ת אלקטרוניקה מוכשר/ת להובלת צוות במחלקת מחקר ופיתוח.
התפקיד כולל:
• הובלה והנעת צוות של מהנדסי אלק', לרבות הדרכה ותמיכה טכנית.
• הגדרת וניהול דרישות, מפרטים ולוחות זמנים של פרויקטים אלקטרוניים.
• פיקוח על התכנון, הפיתוח והבדיקה של אבות טיפוס ומוצרי חומרה.
• שיתוף פעולה עם צוותי מו"פ אחרים, לרבות מהנדסי תוכנה, מהנדסי מכונות ומנהלי מוצר.
• ניהול תקציבי החומרה.
• הובלת וזיהוי תהליכי חדשנות בפיתוח אלקטרוניקה.
• התפקיד ממוקם בקיבוץ אפיקים, עמק הירדן.

Afimilk is a leading provider of innovative dairy farm management solutions. We empower farmers to optimize their operations and improve animal welfare through cutting-edge technology and data-driven insights. Our R&D team plays a crucial role in developing the next generation of agricultural technology, and we are seeking a talented
Electronics Group Manager to lead the charge

:Job Description
We are looking for a passionate and experienced Electronics Manager to lead a team of Electrical Engineers in the development of innovative hardware solutions for our diverse range of products, including sensors, robots, communication devices, and more. You will play a key role in driving the technical direction of our hardware projects, ensuring their
successful design, development, and integration into our existing systems

:Essential Duties and Responsibilities
 Lead and motivate a team of Electrical Engineers, providing technical guidance and support

Define and manage electronic projects requirements, specifications, and timelines

Oversee the design, development, and testing of hardware prototypes and production-ready units

Collaborate with other R&D teams, including software engineers, mechanical engineers, and product managers

 Manage hardware budgets and ensure cost-effective development

Stay up to date with the latest electronic technologies and trends and identify opportunities for innovation

Maintain a strong focus on quality and reliability throughout the electronic development process

Communicate effectively with stakeholders at all levels, both technical and non-technical

Afimilk is a growing global company in the field of Ag-Tech. Our products are multidisciplinary, providing IoT-based management solutions. Our products are connected to millions of users worldwide
Our Robotics Team is hiring a Mechanical Engineer for an advanced, fascinating, and meaningful position.

:Responsibilities

Leading the mechanical development of subsystems from  requirements to an entire production file – the desired candidate would be able to lead, design, troubleshoot and deliver the entire mechanical development process

Perform tests and experiments

Trouble shoot and investigate ongoing product issues

Leading subcontractors in design and manufacturing

Hands-on position – requiring assembly of first prototypes, and on field investigations

:Afimilk is looking for a Planner, who will have Full responsibility for all new product 
related activities
o SO fulfilment
o Planning & inventory control
o Forecast, purchase demands, production plan
o Maintain and update forecast accuracy
 MRP
 Inventory management global – Afimilk
 Work Orders and assembly orders
Monthly, quarterly, and yearly reports
Working closely with Procurement, production, & Engineering, sales operations, service & R&D
 ECO approval

:Afimilk is looking for a Planner, who will have Full responsibility for all new product 
related activities
o SO fulfilment
o Planning & inventory control
o Forecast, purchase demands, production plan
o Maintain and update forecast accuracy
 MRP
 Inventory management global – Afimilk
 Work Orders and assembly orders
Monthly, quarterly, and yearly reports
Working closely with Procurement, production, & Engineering, sales operations, service & R&D
 ECO approval

:Job Description In this position, the employee will be required to
Test a complex multidisciplinary system, which includes large DB, Business Logic, UI, mobile applications & web apps
Write formal test documents
Execute manual tests and methodological bugs reports
Handle customer complaints – tier 4 support.

• עבודה שוטפת במרכז הלוגיסטי, תמיכה בתהליכי יצור (הרכבות, פקע"ות..)
• שליטה בסביבת ממוחשבת, היכרות עם מערכת פריורטי - יתרון.
• ביצוע פעולות התומכות בצוותים השונים במרכז הלוגיסטי

תפקיד העוזר.ת האישי.ת למנכ"ל הינו מכריע בהבטחת תפקוד חלק ויעיל של משרד המנכ"ל וכן משמש כחוליית הקשר העיקרית של המנכ"ל בחברה ומחוצה לה.
תחומי אחריות:
• ניהול יומנים: תיאום ותחזוקה של לוח הזמנים של המנכ"ל, תיאום פגישות, ארגון פגישות וסידורי נסיעות ביעילות. טיפול יזום בהתנגשויות ועדכון בכל שינוי שחל בסדר היום.
• תיאום נסיעות: ארגון נסיעות לחו"ל; טיסות, לינה, תחבורה והסדרי ויזה. וידוא כי סידורי הנסיעה מתאימים להעדפות המנכ"ל ולצרכים העסקיים.
• תקשורת והתכתבות: ניהול תקשורת נכנסת ויוצאת, לרבות מיילים, שיחות וצורות אחרות של התכתבות מטעם המנכ"ל. הכנת תגובות, טיוטות ומכתבים לפי הצורך. ארגון ותחזוקת תיקים ומסמכים חסויים תוך הפעלת שיקול דעת ומקצועיות.
• תיעדוף וניהול משימות מרובות בו זמנית, תוך הפגנת כישורי ניהול זמן יוצאי דופן.
• טיפול בפרויקטים ויוזמות מיוחדות שהוקצו על ידי המנכ"ל, תוך הקפדה על ניהול הזמן.
• שמירה על מדיניות וסטנדרטים של החברה תוך ייצוג המנכ"ל והארגון.
• שמירה על רמה גבוהה של סודיות ומקצועיות בכל האינטראקציות והמשימות.
• הפעלת שיקול דעת ויכולת קבלת החלטות נכונה, לצפות מראש צרכים ומתן תמיכה יזומה.