לקיבוץ מבוא חמה דרוש/ה מנהל/ת משאבי אנוש
לקיבוץ מבוא חמה דרוש/ה מנהל/ת משאבי אנוש
06/07/2023מהות התפקיד אחריות כוללת לניהול משאבי אנוש בקהילה ובתאגיד העסקים של מבוא חמה
תחומי אחריות:
• ליווי מנהלי העסקים והקהילה בכלל נושאי משאבי האנוש.
• ליווי וייעוץ שוטף למנהלי הענפים בתחום העסקה וניהול עובדים ובתהליכי מש"א שונים: גיוס, קליטה, שימור עובדים, הנעה, שכר, סיום עבודה, הגדרות תפקיד ומבנה ארגוני ועוד.
• אחריות מקצועית על נושא השכר, תנאי העבודה ודיני עבודה, עבודה עם חשבת השכר, הכנת הסכמי העסקה, בקרה שוטפת של תלושי שכר ותלושי חברים.
• ניהול תהליכים סדורים: דיוני שכר, משוב והערכה, רווחה ושי לחג ועוד.
• ניהול ומעקב על הקדנציות בתפקידים ודאגה לטיפול בהחלפת ממלאי תפקיד במועד.
• טיפוח ופיתוח ההון האנושי, בנייה וניהול תכנית פיתוח מנהלים שנתית ותוכנית עתודה ניהולית.
דרישות התפקיד וכישורים נידרשים:
• ניסיון בניהול משאבי אנוש בקיבוץ ו/או בארגון גדול- חובה
• השכלה רלוונטית - יתרון
• היכרות עם עולם הקיבוצים, ניסיון תעסוקתי בקיבוץ מתחדש
• ידע מעמיק בדיני עבודה, הסכמים ועבודה עם יועצים משפטיים
• תקשורת בין אישית מעולה, יכולת עבודה עצמאית ובצוות
• יכולת הובלה והנעת תהליכים וממשקים, ראיה ארגונית רחבה, יכולת תכנון וארגון
• חוסן אישי, יכולת עמידה בעומסים
• יכולת עבודה מול ממשקים מרובים ומגוונים
• אמינות גבוהה, ויכולת שמירה על דיסקרטיות
משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.