מענה טלפוני וקבלת קהל לתושבי הישוב הנה"ח בסיסית: איסוף והכנת חומרים להנה"ח, ניהול קופה קטנה, רישום שיקים והפקדות, ניהול גבייה קשר מול ספקים ניהול עדכון ובקרה על מאגר נתונים דמוגרפיים של חברי ותושבי הישוב
אחריות על חלוקת דואר מעקב וטיפול בפניות של גורמי חוץ ופנים טיפול בנושאים אדימינסטרטיביים עבודה שוטפת מול ועדות ישוב , בעלי תפקידים ותושבים אחריות על תחזוקת ונקיום המשרד מול גורמי ביצוע
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מצויינים - חובה
שליטה מלאה ביישומי מחשב ו OFFICE - חובה
נסיון קודם בהנה"ח והיכרות עם חשבשבת - יתרון
נסיון קודם בניהול משרד - יתרון
יוזמה, אחריות ודיסקרטיות
ניידות עצמאית
תחילת עבודה מיידית
לחברה בתחום החקלאות דרוש/ה מנהל/ת תפעול: הובלת המערך התפעולי של המפעל, אחריות מלאה על כלל התהליכים מרגע אריזת הפרי ועד להגעתו ללקוח הקצה (מקומי וייצוא).
ניהול מערך הסימון והאריזה בהתאם לתוכנית השיווק ותקנים מחמירים בארץ ובחו"ל, תכנון אסטרטגי וניהול חדרי הקירור להבטחת רציפות טרמית עד להעמסה, ניהול מחלקת הקרטונים להבטחת זמינות מקסימלית תוך ניהול המלאים במינימום פחת חומר, אחריות ליישום תוכניות התפ"י תוך גמישות תפעולית, חניכה, בקרה והצבת יעדים למנהלי המחלקות ועוד העבודה במשרה מלאה
*המשרה מועדת לנשים וגברים כאחד*
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
ניסיון מוכח בניהול מנהלים וצוותים גדולים בסביבה תעשייתית ו/או חקלאית – חובה!
היכרות עם מערכות קירור, בקרת מבנה ומערכות בקרה וניהול
ניסיון בבניית תוכניות עבודה מורכבות תוך התייחסות למגבלות מקום וזמן
ניסיון בניהול מערכי כוח אדם גדולים הכוללים עובדים עונתיים וקבלני משנה
יכולת תפקוד בתנאי לחץ וקבלת החלטות בקור רוח
ראייה מרחבית ותפעולית לצד כושר ארגון וסדר ברמה גבוהה
יכולת ניהול קונפליקטים ואינטליגנציה רגשית גבוהה
דוגמה אישית ונוכחות בתהליכי הייצור בשיטתיות ועקביות
נכונות לתחילת עבודה בשעות מוקדמות בעת הצורך
מגורים – גליל / גולן / כנרת
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
לחברה בתחום החקלאות דרוש/ה קניין/נית רכש: אחריות על כלל הרכש בארגון בדגש על רכש טכני איתור ושימור ספקים, הצעות מחיר והסכמים קשר שוטף עם ממשקי הארגון, ייעול תהליכי עבודה מול ספקים ותהליכים פנים ארגוניים בחינה מתמדת של עלויות, הפקת דוחות וניתוחם תיאום טיפולים תקופתיים/קריאות שירות ספקים ועוד כפיפות למנהל תפעול העבודה במשרה מלאה (אפשרות ל-80*)
*המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד*
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
תואר ראשון או השכלה רלוונטית אחרת – יתרון
ניסיון ברכש בכלל ורכש טכני בפרט
יכולת ניהול משא ומתן ועבודה בתנאים דינמיים
הכרות עם מערכת פריוריטי – יתרון
יחסי אנוש, עבודת צוות סדר וארגון, ירידה לפרטים, יסודיות
תודעת שירות גבוהה ואמינות
מגורים – גליל / גולן / כנרת
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
למפעל חקלאי דרוש/ה חשב/ת שכר להחלפה לחל"ד: קליטת עובדים חדשים, סיומי העסקה והכנת ניירת נדרשת, אחריות על הכנת המשכורות, הפקת תלושי שכר, יישום מדיניות השכר הארגונית, רישום, מעקב ובקרה אחרי הוצאות הקשורות בכח אדם, הכנה לתשלום, עבודה מול הנהלת חשבונות ועוד העבודה ב-80% משרה (5 ימים), זמנית
*המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד*
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
תואר ראשון – יתרון
ניסיון כחשב/ת שכר – יתרון
שליטה גבוהה באקסל – חובה!
ראש גדול, חשיבה שיטתית, סדר וארגון יכולת עבודה בצוות ובתנאים דינמיים ומשתנים אחריות, דיסקרטיות, תקשורת ויחסי אנוש ברמה גבוהה
נכונות ללמידה והתפתחות כולל יציאה להשתלמויות מקצועיות
מגורים – גליל / גולן / כנרת
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
רכז/ת קהילת נוער בנוער השומר – תפקיד חינוכי מוביל בלב הקהילה!
הזדמנות להוביל את פעילות הנוער והחינוך הערכי ביישוב, ללוות מדריכים ושינשינים, ולהיות דמות משמעותית עבור בני ובנות הנוער.
מה תעשו בתפקיד? – הובלת הפעילות התנועתית והחינוכית ביישוב
– ליווי והדרכה של צוותי ההדרכה והש"ש
– ניהול קבוצות נוער (בעיקר חטיבה ותיכון) לפי צורך
– חיזוק הקשר בין הנוער לקהילה: עבודה עם הורים, שותפים ביישוב ומוסדות מקומיים
– אחריות על לוגיסטיקה, תכנון, תקציבים ופרסום
– השתתפות קבועה בצוות האזורי, הובלת תחום ויוזמות משותפות
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
אנשים עם תשוקה לחינוך, יכולת הובלה, אחריות גבוהה ויחסי אנוש מעולים – שמחפשים תפקיד עם משמעות אמיתית.
רוצים להשפיע באמת? שלחו קורות חיים והצטרפו אלינו.
השכלה נדרשת:
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
• אחריות כוללת על כלל פעילות המרכז הקהילתי בדרום הגולן
• הובלת במות חברתיות תרבותיות באשכול.
• יצירת שותפויות אזוריות לקידום התוכן באשכול.
• קידום השותפות עם בתי הספר באשכול למתן מענה קהילתי חברתי וחינוכי בדרום הגולן.
• פיתוח השותפויות עם יישובי האשכול והמוסדות הפועלים בו.
• שותפות בצוות המוביל של המרכז הקהילתי גולן.
• ניהול צוות העובדים באשכול אופק.
• כתיבה וביצוע של תוכנית שנתית לרבות ניהול תקציב.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• יכולת וניסיון בעבודה והובלת צוות
• ניסיון מוכח בעבודה חינוכית וחברתית קהילתית.
• ניסיון בניהול תקציב.
• ניהול שוטף ואסטרטגי ברמה גבוהה.
• יחסי אנוש מעולים ותודעת שירות גבוהה.
• עבודה בשעות לא שגרתיות- פניות בשעות אחה"צ/ ערב.
• היכרות עם תחום בינוי הקהילה.
• עדיפות לבעלי תואר ראשון וניסיון קהילתי.
• רישיון נהיגה ורכב – חובה.
אנו מאתרים מנהיג/ה מנוסה להובלת הקיבוץ והנהלות התאגידים שבבעלותו
התפקיד דורש שילוב בין ראייה אסטרטגית-עסקית לבין מחויבות ממוקדת לפיתוח הקהילה, תוך הובלת תהליכים מורכבים בסביבה דינמית. מהות התפקיד יו"ר הקיבוץ הוא הדמות המובילה את האינטגרציה בין עולמות התוכן המרכזיים בקהילה -החברתי והעסקי.
זהו תפקיד הדורש שילוב של ראייה רוחבית, רגישות אנושית ויכולת ניהול של מערכות מורכבות במציאות משתנה.
תחומי אחריות וליבה
הובלה אסטרטגית: יזום, הכוונה וניהול תהליכים אסטרטגיים רב-שנתיים בקהילה ובעסקים, תוך הקפדה על חזון הקיבוץ.
ניהול וממשקים: הובלת הנהלות הקיבוץ והתאגידים שבבעלותו, ליווי צמוד של מנהל הקהילה ומנהל המגזר העסקי, וניהול עבודת מטה מוקפדת.
פיתוח קהילתי: הובלת פרויקטים מרכזיים, לרבות: צמיחה דמוגרפית , השלמת שיוך דירות, הפעלת האגודה הקהילתית, פיתוח נכסים וחיזוק הערבות ההדדית.
מצוינות עסקית: בחינה והובלה של דרכי פיתוח עסקי, שיפור שותפויות קיימות ובקרה תקציבית שוטפת.
מנהיגות ניהולית: ניהול תהליכי ארגון כוח אדם, בחינת מבנים ארגוניים, ניהול קונפליקטים וקבלת החלטות במצבים מורכבים.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
דרישות התפקיד
ניסיון מקצועי: ניסיון מוכח בהובלת תהליכים קהילתיים וחברתיים בקיבוץ בתהליכי שינוי (עדיפות משמעותית לניסיון קודם כיו"ר קיבוץ).
ניסיון כלכלי: רקע ניהולי בניהול מערכות כלכליות גדולות ומורכבות- חובה.
השכלה: תואר אקדמי בתחום הכלכלי - יתרון משמעותי.
כישורים אישיים: מנהיגות טבעית, יכולת גבוהה בניהול מערכות אנושיות, יושרה ואמינות ללא פשרות, ויכולת מוכחת להוביל שינויים עמוקים.
מקור סמכות: אספת הקיבוץ.
היקף משרה: יום בשבוע , זמינות להשתתפות בפגישות נוספות מרחוק ואספות אחה"צ.
אורך קדנציה: 3 שנים. מועמדים/ות מתאימים/ות מוזמנים/ות לשלוח קורות חיים עד ליום 10/07/26 בשעה 12:00.
*רק פניות מתאימות תיענינה*
השכלה נדרשת:
מקצועית
היקף המשרה:
משרה חלקית
גמיש
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
לחברת מע' מיזוג אוויר מובילה ומצליחה בגולן.
אנו נמצאים בתהליך צמיחה ומחפשים את האנשים הנכונים למשפחתנו.
דרוש/ה מתקין מזגנים ומערכות מיזוג, בעל חוש טכני בריא ועם מוטיבציה גבוהה לעבודה בשטח.
עבודה בשטח - הקמת תשתיות מיזוג, התקנת מזגנים, ותיקון תקלות מיזוג למגזר הפרטי והעסקי. תחילת עבודה מיידית.
לא נדרש ניסיון קודם תינתן הכשרה במקום למתאימים. טלפון: 0525665233
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
דרישות חובה: יחסי אנוש טובים ונעים הליכות, יכולת עבודה בצוות, חריצות ויכולת למידה, עמידה בזמנים ורצון להתפתח.
יתרון: רישיון נהיגה (ג' בעדיפות).
ניסיון במערכות מיזוג/טכנאי מיזוג מוסמך, ניסיון בעבודה טכנית.
מגורים באזור דרום הגולן.
התחייבות לתקופת עבודה מעל שנה.
החברה נמצאת בצמיחה וקיימות אפשרויות קידום למתאימים.
השכלה נדרשת:
אין דרישה מיוחדת
מקצועית
לימודי תעודה
טכנאי/ת
היקף המשרה:
משרה מלאה
סוג המשרה:
בוגר/ת ללא ניסיון
מתאים להורים/שעות גמישות
שעות עבודה:
7:30-17:00
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
לחברת מיזוג מובילה ומצליחה בגולן. דרוש/ה טכנאי/ת מיזוג בעל חוש טכני עם מוטיבציה גבוהה.
החברה נמצאת בצמיחה וקיימים אפשרויות קידום.
דרישות חובה: יחסי אנוש טובים ונעים הליכות.
יתרון: רישיון נהיגה. ניסיון במערכות מיזוג. מגורים באזור דרום הגולן.
לא נדרש ניסיון קודם תינתן הכשרה במקום למתאימים. טלפון: 0525665233
פירוט: עבודה בשטח- בניית תשתיות מיזוג, התקנת מזגנים, ותיקון תקלות מיזוג בעסקים ובתים.
יתרון לטכנאי מיזוג מוסמך.
תחילת עבודה מיידית.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
לא נדרש ניסיון קודם תינתן הכשרה במקום למתאימים.
השכלה נדרשת:
אין דרישה מיוחדת
לימודי תעודה
טכנאי/ת
היקף המשרה:
משרה מלאה
סוג המשרה:
בוגר/ת ללא ניסיון
מתאים להורים/שעות גמישות
שעות עבודה:
7:30-17:00
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.