גליל עליון (קריית שמונה, ראש פינה, חצור, עמק החולה)

דרישות התפקיד:
• ניסיון בהדרכת ילדים
• היכרות עם מערכת החינוך הקיבוצית
• תכנון והוצאה לפועל של פעילויות לאורך כל השנה
• יכולת עבודה בצוות
• יכולת ליצירת קשר אישי
• אחריות ומסירות לתפקיד
• התחייבות לשנת פעילות מלאה מיומנויות:
• הבנת התהליכים המאפיינים את הגיל המודרך
• יכולת תכנון, ארגון וסדר
• תקשורת בין אישית גבוהה
• גמישות מחשבתית ויצירתיות
• מוטיבציה ותשוקה לחינוך
• עשייה מתוך אהבה לפרטים נוספים ניתן לפנות לאור צפרוני מנהל הבלתי פורמלי 052-8513796 

• מהנדס/ת מכונות
• ניסיון קודם בתכנון- יתרון
• אנגלית (קריאה/כתיבה/דיבור)- חובה
• היכרות עם תוכנת CAD, יתרון ל Solid Works
• היכרות עם מערכת ERP
• שימוש ביישומי אופיס- חובה

Experience and Qualifications
1. 3+ years of proven experience as a Software System Analyst.
2. Proven experience in User Experience (UX) design of complex systems for desktop, Web, and Mobile applications.
3. Experience in wireframing prototyping tools (Axure, Figma)
4. Proven Experience in writing Software Requirements Specification (SRS) documents. Please link suitable examples.
5. Knowledge or experience in UI design is an advantage.
6. Experience in designing tools (Photoshop, Sketch, Figma, Illustrator) is a big advantage.
Personal Skills
1. Excellent oral and written skills to communicate complex issues and influence others. 2. Strong facilitation and collaboration skills.
3. Positive attitude, ability to work independently and as part of a team.
4. System thinking skills and great attention to details.
5. Ability to manage multiple projects.

• שליטה מלאה בתוכנות אופיס, בדגש על אקסל.
• יכולת ניהול משימות שונות במקביל מול גורמים מגוונים.
• יכולת גבוהה בתיעדוף משימות.
• ירידה לפרטים, סדר וארגון.
• אחריות ודיסקרטיות.
• תודעת שירות גבוהה, יחסי אנוש טובים.
• הסמכה בהנהלת חשבונות/ ניסיון בתחום – יתרון.

• זמינות ל80-100% משרה ימי חמישי – חובה
• מגורים באזור ראש פינה
• ניידות גבוהה
• נוכחות בישיבות, הדרכות והשתלמויות צוות
• התחייבות לטווח ארוך
• תחילת עבודה מיידית

כישורים נדרשים:

• ​יחסי אנוש מעולים.
• כבוד לכל אדם באשר הוא.
• גישת עבודה הומאנית.
• יכולת עבודה עצמאית ובצוות.
• יוזמה, יצירתיות וראייה מערכתית.
• ניסיון בהדרכה (תינתן הדרכה וליווי בכניסה לתפקיד).
• תואר ראשון

לגן הצעיר באיילת השחר דרוש/ה מוביל/ה לחופש הגדול!
אם אתם גננים בחופש או אנשי חינוך בעלי ניסיון בהובלה, נשמח לשמוע ממכם.
קמילה 052-5597849

תחומי אחריות וסמכות:
• פיתוח וטיפוח המשאב האנושי בקיבוץ
• יישום החלטות הקיבוץ בתחומי משאבי אנוש, עדכון נהלים ומדיניות בהתאם הצורך.
• אחריות ומעורבות בתהליכי קליטה וסיום העסקה של חברים/שכירים בעסקים ובענפים בקיבוץ.
• פיתוח עובדים ומנהלים.
• אחריות הוצאה לפועל של מדיניות שכר והטבות, בקרה על דיווחי נוכחות ותלושי שכר.
• טיפול בנושאי פרט ורווחת העובדים.
• סיוע וליווי לחברים בכל הקשור בחיפוש עבודה.
• סיוע במציאת עבודה לחברים לצורך מימוש אחריותם האישית לפרנסתם ולפרנסת משפחתם.
• שותף בגיבוש המלצות לבחירת הנהלות וממלאי תפקידים.
• שותף במיון מועמדים לתפקידים ציבוריים ולמקומות עבודה מתפנים וחדשים.
• השתתפות בוועדות וצוותים על פי עניין ונושא ומתוקף תפקידו.
• ריכוז צוותי השמה וצוות מש"א.
• קשר רציף ככל הנדרש עם ליווי משפטי. כישורים נדרשים/רצויים:
• השכלה רלוונטית בתחום - יתרון
• ניסיון קיבוצי קודם - יתרון
• תקשורת בינאישית טובה
• יכולת עבודה בצוות
• דיסקרטיות ולויאליות, אמינות ציבורית
• יכולת עמידה בפני ציבור היקף משרה: 60% משרה ( 3 ימים בשבוע) כפיפות: מנכ"ל עסקים
קדנציה: ארבע שנים
תהליך בחירה: אישור וועד הנהלה לאחר המלצת הנהלה עסקית.
תחילת עבודה: 1/9/2024

הגשת קו"ח עד לתאריך 14/6/2024

דרישות המשרה:
• תואר ראשון לפחות בתחום טיפולי/חינוכי
• יתרון לבעלי ניסיון בתיאום טיפול/ הדרכת צוותים/ ניהול
• היקף משרה 80%-100%
• נכונות לעבודה בשעות אחר הצהריים
• יום חמישי חובה
• נוכחות בישיבות, הדרכות והשתלמויות צוות
• התחייבות לשנתיים
• תחילת עבודה מיידית כישורים נדרשים:
• יחסי אנוש מעולים, כבוד לכל אדם באשר הוא וגישת עבודה הומאנית.
• יכולת עבודה עצמאית ובצוות, יוזמה, יצירתיות וראייה מערכתית
• יכולת לניהול צוות והובלת תהליכים
• אחריות ומחוייבות אישית גבוהה

דרישות התפקיד:
• מהנדס/ת מכונות – חובה
• ניסיון בתעשיית המכשור הרפואי – ייתרון מובהק!!
• ניסיון משמעותי בתוכנות שרטוט - חובה
• ניסיון בהעברה מפיתוח ליצור – חובה
• יצירתיות ויכולת הובלה
• הזדמנות להשתלב בחברה גדולה עם אופק התפתחותי רב
• העבודה הינה באתר החברה באזור אצבע הגליל
** המשרה פונה לכלל הקהלים

דרישות התפקיד:
• השכלה: תואר אקדמי רלוונטי בתחום הכלכלי – ניהולי.
• ניסיון בניהול עסקי במערכות קיבוציות.
• ניסיון בניהול מערכת כלכלית והובלת תהליכים עסקיים, יזמות ופיתוח עסקי.
• יכולת מוכחות בניהול אנשים וצוותי עבודה.
• היכרות וניסיון בעבודה מול מוסדות שלטון אזוריים וארציים.
• יחסי אנוש טובים ותקשורת בין אישית טובה.
כפיפות: יו"ר הקיבוץ והנהלת הקיבוץ.
היקף המשרה: 80% משרה.
משך הקדנציה: 3 שנים.